კვარტალი vs სემესტრი
სხვაობა კვარტალსა და სემესტრს შორის ემყარება იმას, თუ როგორ ანაწილებენ ხელისუფლება სასწავლო წელს საგანმანათლებლო ინსტიტუტში. ჩვენ ყველამ ვიცით რა არის მეოთხედი, მაგრამ რა არის სემესტრი? აკადემიური კალენდარული თვალსაზრისით, მეოთხედი სისტემა მიუთითებს ოთხ მცირე, მაგრამ თანაბარ სესიაზე, ხოლო სემესტრი ჰგავს აკადემიური სესიის ორ ნახევრს. კიდევ რამდენიმე განსხვავებაა, გარდა იმისა, რომ საგანმანათლებლო ინსტიტუტში კალენდარული წლის განმავლობაში მეტი ნაჭრის გაკეთებაა, რაც ამ სტატიაში იქნება განხილული. ამასთან, უნდა გესმოდეთ, რომ სემესტრი არის ზოგადი სახელი, რომელიც გამოიყენება აკადემიური კალენდრის ნაწილზე.ეს აკადემიური კალენდარი შეიძლება იყოს მეოთხეული სისტემის ან ტრიმესტრის მიხედვით. თუმცა, თითოეული ნაწილი ცნობილი იქნება როგორც პირველი სემესტრი, მეორე სემესტრი, მესამე სემესტრი და ა.შ. მოდით გავიგოთ უფრო დეტალურად ორი აკადემიური კალენდრის შესახებ.
რა არის სემესტრული სისტემა?
სემესტრული სისტემა კურსს რამდენიმე ნაწილად ყოფს. ეს შეიძლება იყოს ორი, სამი ან ოთხი. ჩვეულებრივ, როდესაც თქვენ გულისხმობთ სემესტრის სისტემას, თქვენ გულისხმობთ სისტემას ორი სემესტრით. დასავლურ სამყაროში სკოლებისა და კოლეჯების აბსოლუტური უმრავლესობა მუშაობს სემესტრული სისტემით და სტუდენტი იღებს ფიქსირებულ შეფასებებს სემესტრის ბოლოს შობამდე და შემდეგ კვლავ ფიქსირებულ შეფასებებს მეორე სემესტრის ბოლოს სესიის ბოლოს. მათ შორის შესაძლებელია რამდენიმე გაკვეთილის გადართვა ორ სემესტრს შორის.
ერთი სემესტრი გინარჩუნებთ სკოლაში დაახლოებით 16 კვირა, რაც მოიცავს 15 კვირა მძიმე სწავლას და ერთი კვირა გამოცდებისთვის. ეს ნიშნავს, რომ სასწავლო წელი მოითხოვს 32 კვირა სკოლას.კოლეჯები, რომლებიც მუშაობენ სემესტრული სისტემით, იწყება ადრე (დაახლოებით აგვისტოში) და მთავრდება ძალიან ადრე, ერთი ხანგრძლივი შესვენებით, შობის გარშემო. სემესტრის ხანგრძლივობა ისეთია, რომ სტუდენტს შეუძლია თავისი ტემპით იმუშაოს და დაასრულოს საკლასო სამუშაო. თუმცა, ეს ასევე თქვენს უარყოფითად მუშაობს, თუ არ მოგწონთ კონკრეტული კლასი სემესტრში. თუმცა, ზოგიერთ დაწესებულებას ურჩევნია ბევრად უფრო სწრაფი ტემპის კვარტალური სისტემა.
საშობაო არის ერთი სემესტრული შესვენება
რა არის კვარტალური სისტემა?
კვარტალი სისტემა უბრალოდ ყოფს კურსს ოთხ ნაწილად. როდესაც სასწავლო წელს არის ოთხი კვარტალი კოლეჯში, რომელსაც ეწოდება შემოდგომა, ზამთარი, გაზაფხული და ზაფხული, სტუდენტებს სჭირდებათ მხოლოდ სამი მათგანი კურსის დასასრულებლად; ასე რომ, ეს არის ტრიმესტრული და არა კვარტალური სისტემა, თუ სტუდენტი არ გადაწყვეტს ზაფხულის გამოყენებას.კვარტალის ხანგრძლივობა 10 კვირაა, შემდეგ კი გამოცდების კვირა. ეს ნიშნავს, რომ მოსწავლე სკოლაში რჩება 33 კვირის განმავლობაში (3 x 10 + 3=33). ეს უარყოფს მტკიცებას, რომ კვარტალური სისტემა უფრო გრძელია სტუდენტებისთვის, რადგან განსხვავება მხოლოდ ერთი კვირაა.
კვარტალში გაკვეთილები ტარდება კვირაში მხოლოდ ორ დღეს, რაც ნიშნავს, რომ კვარტალური სისტემით სტუდენტი გაკვეთილებს მხოლოდ 20-ჯერ ესწრება. ეს აშკარად ნიშნავს იმას, რომ მეოთხედში ტემპი გაცილებით დაძაბულია და სტუდენტს არ შეუძლია ერთი გაკვეთილის გაცდენა. ამრიგად, ბევრი ფიქრობს, რომ მეოთხედი სისტემა ბევრად უფრო რთული და მიუტევებელია სტუდენტებისთვის.
კვარტალი გთავაზობთ ზაფხულის ხანგრძლივ შესვენებას
რა განსხვავებაა კვარტალსა და სემესტრს შორის?
კვარტალისა და სემესტრის განმარტებები:
• სემესტრული სისტემა კურსს რამდენიმე ნაწილად ყოფს. ეს შეიძლება იყოს ორი, სამი ან ოთხი.
• მეოთხედი სისტემა უბრალოდ ყოფს კურსს ოთხ ნაწილად.
• თუმცა, სასწავლო გეგმა იგივე რჩება.
შესვენებები:
• სემესტრის სისტემაში, ერთი შესვენება მოდის შობის გარშემო, მეორე კი ზაფხულში.
• მეოთხედულ სისტემაში მე-4 კვარტალი იშვიათად გამოიყენება; ფაქტობრივად, გამოიყენება მხოლოდ 3 მეოთხედი, ზაფხულისთვის დიდი შესვენებით.
ხანგრძლივობა:
• ორი სისტემის ხანგრძლივობა სტუდენტებისთვის მეტ-ნაკლებად ერთნაირია (32 კვირა სემესტრის სისტემაში და 33 კვირა კვარტალში).
ზოგადი აზრი:
• სემესტრული სისტემა საგანმანათლებლო დაწესებულებაში მუშაობის ჩვეულებრივი გზაა.
• მეოთხედი სისტემა ითვლება უფრო სწრაფი ტემპით. ამიტომ, სტუდენტებისთვის ის უფრო რთული და მიუტევებელია. სტუდენტები ვერ ახერხებენ გაკვეთილების გაცდენას, რადგან ისინი ძალიან ჩამორჩებიან.
როგორც ხედავთ, კვარტალიც და სემესტრიც არის სასწავლო წლის ნაწილებად დაყოფის გზა, რათა გაადვილდეს სასწავლო გეგმის დაფარვა. ისინი ორივე იქ არიან იმისთვის, რომ სტუდენტები უფრო მეტად ჩაერთონ სწავლაში და მათ გარკვეული დრო დაუთმონ სხვადასხვა შვებულების მიცემით, როგორიცაა საშობაო არდადეგები, საგაზაფხულო არდადეგები და ა.შ.
