ძირითადი განსხვავება – სიმაღლის წინააღმდეგ ბრტყელი სტრუქტურა
სიმაღლე და ბრტყელ სტრუქტურას შორის მთავარი განსხვავებაა ის, რომ მაღალი სტრუქტურა არის ორგანიზაციული სტრუქტურა იერარქიის მრავალი დონის მქონე, ხოლო ბრტყელი სტრუქტურა არის ორგანიზაციული სტრუქტურა იერარქიის დონის შეზღუდული რაოდენობით. ორგანიზაციული სტრუქტურა გულდასმით უნდა იყოს არჩეული, რათა უზრუნველყოფილი იყოს ეფექტური და დროული გადაწყვეტილებების მიღება, ასევე შეუფერხებელი ოპერაციები. გადაწყვეტილება იმის შესახებ, თუ რომელი ტიპის ორგანიზაციული სტრუქტურა გამოვიყენოთ, ასევე ნაწილობრივ დამოკიდებულია ინდუსტრიისა და ბაზრის ბუნებაზე.
რა არის მაღალი სტრუქტურა?
Tall სტრუქტურა არის ორგანიზაციული სტრუქტურა მრავალი დონის იერარქიით.ამ ტიპის სტრუქტურას ასევე უწოდებენ "ტრადიციულ" ან "მექანიკურ" სტრუქტურას. მაღალი სტრუქტურა აღჭურვილია კონტროლის ვიწრო დიაპაზონით, რაც არის თანამშრომლების რაოდენობა, რომლებიც ანგარიშს უწევენ მენეჯერს. ბევრი საჯარო სექტორის ორგანიზაცია, რომელიც ბუნებით ბიუროკრატიულია, იყენებს მაღალ სტრუქტურას ორგანიზაციების მართვისთვის.
მაღალი კონტროლი, ხელქვეითების მუშაობის ზედამხედველობის სიმარტივე და პასუხისმგებლობისა და უფლებამოსილების მკაფიო ხაზების გავრცელება მაღალი სტრუქტურის მთავარი უპირატესობაა. თუმცა, გადაწყვეტილების მიღების სიჩქარე ნელია მაღალ სტრუქტურაში, რადგან არსებობს მენეჯმენტის მრავალი ფენა, რამაც შეიძლება გამოიწვიოს კომუნიკაციის პრობლემები და შეფერხებები. ამასთან ერთად, ამ სტრუქტურის სიმკაცრე აკრიტიკებს იმის გამო, რომ არ არის შესაფერისი მომხმარებლის თვალსაზრისით თანამედროვე სწრაფად განვითარებადი ბიზნესებისთვის. შედეგად, მაღალი სტრუქტურა უფრო მიზანშეწონილია კომპანიებისთვის, რომლებიც საჭიროებენ ნაკლებ ინოვაციებს და მათთვის, ვინც ბუნებით ძალიან რეგულირდება.
თუ ორგანიზაციას სურს გააფართოვოს კონტროლის დიაპაზონი, მენეჯმენტის გარკვეული დონის მოხსნა შეიძლება განიხილებოდეს არჩეული დონეებისთვის მეტი პასუხისმგებლობის განაწილებით. ამას ეწოდება "გადაყოვნება" და იწვევს პერსონალის დაბალ ხარჯებს და უფრო სწრაფად გადაწყვეტილების მიღებას.
სურათი 01: კონტროლის დიაპაზონი ვიწროა სიმაღლის სტრუქტურაში
რა არის ბრტყელი სტრუქტურა?
ბრტყელი სტრუქტურა არის ორგანიზაციული სტრუქტურა იერარქიის შეზღუდული რაოდენობის დონეებით. მას ასევე მოიხსენიებენ როგორც ორგიასტურ სტრუქტურას, რომელსაც აქვს კონტროლის ფართო სპექტრი. ბრტყელმა სტრუქტურამ დიდი პოპულარობა მოიპოვა ბოლო წლების განმავლობაში, რადგან ეს არის მაღალი სტრუქტურის მოქნილი ალტერნატივა.
რადგან თანამშრომლების რაოდენობა, რომლებიც ანგარიშს უწევენ ერთ მენეჯერს, დიდია, მეტი სამუშაო გადაეცემა ქვეშევრდომებს, რაც თავის მხრივ ზრდის მათ პასუხისმგებლობას და მოტივაციას; უზრუნველყოფს ავტონომიის განცდას. გადაწყვეტილების მიღება სწრაფია ბრტყელი სტრუქტურით და უაღრესად რეაგირებს ბაზრის ცვლილებებზე. პირიქით, ბრტყელი სტრუქტურა არ არის შეზღუდვების გარეშე.მენეჯერების დატვირთვა შეიძლება იყოს გადაჭარბებული ბრტყელ სტრუქტურაში თანამშრომლების დიდი რაოდენობის გამო და შეიძლება წარმოიშვას უშუალო ზედამხედველობის საკითხები. ქვეშევრდომების გადმოსახედიდან დაწინაურების ნაკლები შესაძლებლობაა.
თანამედროვე ბიზნესგარემოში კომპანიები უნდა იყვნენ მოხერხებულები და მომზადებულები, რომ სწრაფად უპასუხონ ბაზრის ცვლილებებს. ამის გათვალისწინებით, ბრტყელი სტრუქტურები უფრო შესაფერისია გამოსაყენებლად, რაც არის მიზეზი იმისა, რომ ისინი სწრაფად იძენენ პოპულარობას.
სურათი 02: ბრტყელ სტრუქტურას აქვს კონტროლის ფართო დიაპაზონი.
რა განსხვავებაა მაღალ და ბრტყელ სტრუქტურას შორის?
სიმაღლე vs ბრტყელი სტრუქტურა |
|
| Tall სტრუქტურა არის ორგანიზაციული სტრუქტურა იერარქიის მრავალი დონის მქონე. | ბრტყელი სტრუქტურა არის ორგანიზაციული სტრუქტურა იერარქიის შეზღუდული რაოდენობის დონეებით. |
| კონტროლის ხანგრძლივობა | |
| კონტროლის ვიწრო დიაპაზონი ჩანს სიმაღლის სტრუქტურაში. | ბრტყელ სტრუქტურაში კონტროლის დიაპაზონი ფართოა. |
| სტრუქტურა | |
| მეტი დრო სჭირდება გადაწყვეტილების მიღებას მაღალ სტრუქტურაში, რადგან გასათვალისწინებელია პერსონალის მრავალი დონე. | გადაწყვეტილების მიღების სიჩქარე მაღალია ბრტყელ სტრუქტურებში კონტროლის ფართო დიაპაზონის გამო. |
| ღირებულებები | |
| სიმაღლე სტრუქტურის მართვის ღირებულება ძვირია, რადგან პერსონალის მეტი ფენაა | ბრტყელ ნაგებობასთან დაკავშირებული ხარჯები შედარებით დაბალია სიმაღლის ნაგებობასთან შედარებით. |
| შესაძლებლობა | |
| დაწინაურების შესაძლებლობა მაღალია მაღალ სტრუქტურაში. | შეზღუდული შესაძლებლობები ხელმისაწვდომია დაწინაურებისთვის ბინა სტრუქტურაში. |
რეზიუმე – მაღალი vs ბრტყელი სტრუქტურა
სხვაობა სიმაღლის სტრუქტურასა და ბრტყელ სტრუქტურას შორის ძირითადად დამოკიდებულია ორგანიზაციულ იერარქიაში ფენების რაოდენობაზე და კონტროლის დიაპაზონზე. ორივე სტრუქტურა ექვემდებარება საკუთარ უპირატესობებსა და ნაკლოვანებებს, ამდენად, სტრუქტურის შენარჩუნება საშუალო რაოდენობის ფენებით დაეხმარება ორგანიზაციებს მიიღონ სარგებელი ორივე სტრუქტურისგან. როგორც აღვნიშნეთ, სტრუქტურა, რომელიც ფართოდ უნდა იქნას გამოყენებული, დამოკიდებულია პროდუქტის შეთავაზების ბუნებაზე, ინდუსტრიასა და მომხმარებლებზე.
ჩამოტვირთეთ მაღალი და ბრტყელი სტრუქტურის PDF ვერსია
შეგიძლიათ ჩამოტვირთოთ ამ სტატიის PDF ვერსია და გამოიყენოთ იგი ოფლაინ მიზნებისთვის ციტირების შენიშვნების მიხედვით. გთხოვთ გადმოწეროთ PDF ვერსია აქ განსხვავება სიმაღლისა და ბრტყელ სტრუქტურას შორის.
